會員單位 |
| ·勞務派遣用工轉型與業務外包系統設計暨企業用工 |
| ·中國人力資源管理協會四川省分會隆重成立 |
| ·全國人大代表建議修訂《勞動合同法》相關規定 |
| ·人社部：推動建立事業單位聘用合同規范國家標準 |
| ·人社部：事業編人員7月起繳養老保險屬誤讀 |
| ·未來大多數人退休金水平僅能維持溫飽 |
| ·勞務派遣新規出臺有喜有憂 行業或遭遇重新洗牌 |
| ·勞務派遣暫行規定3月1日起實施勞務派遣用工比 |
| ·中國人力資源服務業創新與發展高峰會圓滿成功召 |
| ·勞務派遣用工轉型與業務外包系統設計高級研討會 |
| ·勞務派遣用工轉型與派遣轉外包中規范化外包系統 |
| ·關于舉辦“新監管體系下人力資源服務業挑戰、轉 |
| ·“《勞務派遣暫行規定》權威解讀與人力資源法律 |
| ·勞動合同法修正案權威解讀高級研討會上海站圓滿 |
| ·勞動合同法修正案權威解讀高級研討會桂林、銀川 |
| ·勞動合同法修正案解讀高級研討會大連站圓滿結束 |
| ·世界五百強績效考核體系（績效考評考核辦法） |
| ·HR培訓--人力資源所有模塊流程圖（教學工作） |
| ·《勞務派遣管理規定》解析(程延園教（技能培訓課件） |
| ·勞務派遣員工合規管理實務操作（指導課件） |
| ·《勞務派遣管理規定》草案解析（學習課件） |
| ·工資結構管理與工資支付技巧（學習培訓課件） |
| ·工傷保險條例解析與案例分析（韓智力（培圳課件） |
| ·社會保險法解讀長春會議課件（培訓學習課件） |
| ·擅改制度降員工待遇可依據合同獲得補償 |
| ·女子即將轉正卻發現懷孕 想請假遭單位辭退扣錢 |
| ·匯源離職高管討年假工資勝訴 獲賠3.9萬 |
| ·團寶網涉嫌侵犯員工合法權益 60名被裁員工維 |
| ·前員工投訴Gucci欠加班費 勞動監察部門已 |
| ·比亞迪超繁公式算工資遭訴 周六加班成免費打工 |
| ·銀行員工追討153萬加班費 銀行稱未申請不支 |
| ·35名老員工告狀：南航海南分公司曲線裁員 |
| ·我國社保繳費支出超工資4成 一生繳費或破百萬 |
| ·人社部：今年內將實現大病醫保全覆蓋 |
| ·養老金20年貶值近千億 改革“等到花都謝了” |
| ·今年企業退休人員基本養老金將再提高 |
| ·建筑業農民工將納入工傷保險 全國3600萬人 |
| ·今年多地社保繳費基數標準上浮 |
| ·最高法出臺司法解釋 明確四種上下班途中工傷情 |
| ·事業單位養老改革或年底啟動 職工抱怨企業待遇 |
| ·《勞務派遣暫行規定》施行四個多月派遣用工 新 |
| ·勞務派遣暫行規定出臺 兩年內逐步降至規定比例 |
| ·男子十年同工不同酬告單位 獲補發工資38萬余 |
| ·全國人大常委會表決通過勞動合同法修改決定 |
| ·應增加規定規范異地勞務派遣 |
| ·揭秘銀行招聘潛規則：派遣工與正式工待遇差數十 |
| ·勞動合同法修正案草案首次審議 直指勞務派遣 |
| ·勞動法修正案本周審議 央企成勞務派遣重災區 |
| ·勞務派遣暫行規定3月1日起施行 " |
| ·《勞務派遣暫行規定》下月實施 用工須同工同酬 |
| ·人社部勞動關系司負責同志就《勞務派遣暫行規定 |
| ·獵頭面試 你栽在了哪里？ |
| ·如何選擇獵頭公司招聘中高層管理人員？ |
| ·獵頭面試 你栽在了哪里？ |
| ·如何選擇獵頭公司招聘中高層管理人員？ |
| ·社交類網站成為獵頭的狩獵場 |
 | ||||||
|
||||||
網站地圖 | 關于我們 | 隱私聲明 | 廣告服務 | 服務條款 | 聯系我們 | 法律聲明 | 歡迎投稿
您是第 849588 位來訪者
京公(gong)網安備110106005380
聯系電話：010—51319686 51319668 傳真：010—51319668 郵箱：chinahrgl@126.com